Werving- en behoudtoelage

• Inleiding
• Standpunt
• Informatie

Inleiding

Om redenen van werving of behoud kan aan een politieambtenaar een toelage tot een maximum van € 45.400 per kalenderjaar worden toegekend, op grond van artikel 19 van het Besluit bezoldiging politie (Bbp).

Aantoonbare noodzaak

Bij toepassing geldt de voorwaarde dat sprake moet zijn van een aantoonbare noodzaak. De toelage heeft een tijdelijk karakter en - als de omstandigheden op de arbeidsmarkt veranderen - kan het bevoegd gezag de toelage intrekken. Deze toelage is onderdeel van de bezoldiging in de zin van het Bbp en maakt tevens deel uit van de pensioengrondslag. De toelage geschiedt in maandelijkse delen.

Collectieve toepassing vanwege werving

De bepaling van artikel 19 van het Bbp kan ook worden gebruikt om groepen van politieambtenaren een toelage toe te kennen. Ook hiervoor geldt dat er sprake moet zijn van een aantoonbare noodzaak. Bij een collectieve toepassing vanwege werving moet sprake zijn van moeilijk vervulbare vacatures, vanwege te weinig gekwalificeerde sollicitanten, en een verhoogde uitstroom. Op grond van artikel 27, eerste lid, onderdeel c, van de Wet op de Ondernemingsraden moet de OR eerst om instemming worden gevraagd voordat men overgaat tot collectieve toepassing van artikel 19 van het Bbp.

Standpunt

N.v.t.

Informatie

Artikel 19 van het Besluit bezoldiging politie (Bbp)
www.overheid.nl
www.cao-politie.nl
 Toelagen (Kenniswijzer)