19 jul 2022, ziekte
ACP-leden kunnen vanaf nu gratis een beroep doen op een vertrouwenspersoon die met je mee kan gaan naar een UWV-keuring, voor ondersteuning en begeleiding. Deze vertrouwenspersonen, ervaren vrijwilligers, zijn hiervoor speciaal opgeleid.
Na zes weken ziekte is er werk aan de winkel en moet er veel gebeuren. Doel is terug te keren in het arbeidsproces, maar dat lukt niet altijd. Juist dan kunnen deskundige vrijwilligers heel belangrijk zijn voor steun en hulp.
Bij langdurig verzuim, bijvoorbeeld door ziekte, gelden allerlei (wettelijke) regels. Zo staan in de Wet Verbetering Poortwachter de rechten en plichten omschreven van werknemers en werkgevers. De individuele belangenbehartigers (IBB'ers) en juristen van de ACP kunnen leden tijdens een langdurig ziektetraject ondersteunen en adviseren. Als aanvulling daarop kan nu ook specifiek een beroep worden gedaan op een vertrouwenspersoon die leden tijdens de UWV-keuring met raad en daad bijstaat.
Als het ondanks alle pogingen om te re-integreren niet lukt om terug te keren naar werk en/of de eigen functie, dan volgt na twee jaar (of uiterlijk drie jaar) ziekte een WIA-keuring. Dit gebeurt op basis van de regels van de Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA). Ook kan het zijn, dat als je al in het WIA (of WAO) traject zit, er sprake is van een herkeuring. In beide gevallen staat de vertrouwenspersoon UWV voor je klaar.
Een vertrouwenspersoon voor ondersteuning en begeleiding tijdens een WIA-keuring weet veel van de WIA-wetgeving en regels rond de Wet Verbetering Poortwachter. Als er juridische vragen zijn en/of er gesprekken moeten plaatsvinden met de werkgever, dan wordt een IBB'er en/of jurist van de ACP ingeschakeld. De vertrouwenspersoon UWV wijst jou de weg.
Wil je meer weten of een beroep doen op een vertrouwenspersoon UWV? Stuur dan een e-mail naar ledencontact@acp.nl.
Ben je ook bekend met Tijdlijnziekte.nl? Misschien helpt het je om daar eens een kijkje te nemen. Je vindt daar stappen en enkele tips rond het ziektetraject. Met dit stappenplan hoopt de ACP samen met de vertrouwenspersonen UWV leden die langdurig ziek zijn een steun in de rug te bieden.
Ongelukkige samenloop ouderschapsverlof en ziekte
Wat als je ouderschapsverlof hebt, maar je bent of wordt tegelijkertijd voor een langere periode ziek? Menigeen is in de veronderstelling dat het verlof dan automatisch door de werkgever (de politie in dit geval) wordt onderbroken. Het vraagt echter om een actie vanuit de medewerker zelf. Hoe zit het precies? Een korte uitleg vind je op de ACP-website.
4 meiTijdlijnziekte.nl geeft tips over verzuim
Op Tijdlijnziekte.nl – een nieuwe tool van de ACP – vindt je stappen, tips en trucs rond (langdurig) ziekteverzuim. Want wat komt er allemaal op je af als je ziek bent en wat wordt er dan van jou en je leidinggevende verwacht? Ongeveer 50 procent van de juridische dossiers die de ACP behandelt raken aan verzuim en dit zijn vragen die vaak voorbijkomen. Daarom bieden we je een overzichtelijk stappenplan, een visuele tijdlijn.
9 decBonden houden poot stijf over afhandeling restschade-zaken
Het nieuwe stelsel voor beroepsziekten en dienstongevallen krijgt steeds meer vorm. Tijdens de onderhandelingen speelde echter een gevoelige kwestie: de werkgever ging op basis van een eigen richtlijn alvast van start met het afhandelen van (oude) lopende (restschade)zaken. Na lang aandringen van de bonden is nu overeengekomen dat er voor deze zaken overgangsbeleid komt. Dit
23 mrtVCP: bezuinigingen op de WIA onacceptabel
De VVD wil opnieuw bezuinigen op de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Als het aan de VVD ligt, wordt straks de mate van arbeidsongeschiktheid bepaald door het selecteren van nog maar twee functies die iemand nog zou kunnen uitoefenen, blijkt uit de doorberekeningen door het CPB. Nu zijn dat er nog drie. Voor
15 mrt